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Recursos Humanos y Nómina
Aquí encontrarás noticias relevantes de Recursos Humanos y Nómina, además de artículos que te ayudarán a ser el líder de gestión de personal que tu negocio necesita.
Publica STPS disposiciones para regular aplicación de la “Ley Silla”
La STPS publicó en el DOF la normativa que reglamenta la “Ley Silla, la cual busca garantizar condiciones mínimas de descanso para las personas trabajadoras que permanecen de pie durante su jornada laboral.
STPS implementa IA para Programa de Inspecciones 2025
La STPS presentó el Programa de Inspección Federal del Trabajo 2025 en el que por primera vez se apoyará de inteligencia artificial para la planeación de las inspecciones.
Sincronización de nómina con IMSS e Infonavit, llave para el cumplimiento
El cumplimiento correcto de las obligaciones de seguridad social es una de las principales obligaciones y responsabilidades de cualquier empresa en México. En este contexto, mantener la información de nómina alineada con el IMSS y el Infonavit es esencial para evitar errores, sanciones y costos innecesarios.
IMSS e Infonavit para plataformas digitales: claves del nuevo esquema laboral
El 1 de julio de 2025 entró en vigor la prueba piloto para incorporar a trabajadores de plataformas digitales, como repartidores y conductores, al IMSS y al Infonavit.
Inteligencia artificial no elimina empleos, transforma competencias
La inteligencia artificial (IA) no ha provocado una crisis en el empleo ni una reducción generalizada de ingresos. Sin embargo, sí está modificando la demanda de habilidades relacionadas con esta tecnología.
Proponen actualizar Salarios Mínimos Profesionales
La Dirección Técnica de la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos (Conasami) presentó los primeros avances de la propuesta para la actualización del Sistema de Salarios Mínimos Profesionales
IMSS llama a regularizar de manera voluntaria registro de salarios
El IMSS lleva a cabo una campaña dirigida a patrones mediante el envío de comunicados a través del Buzón IMSS y correo electrónico institucional. El objetivo es que revisen y, en su caso, regularicen de forma voluntaria la situación salarial de sus personas trabajadoras durante julio y agosto.
Infonavit inicia pruebas para asegurar a trabajadores de plataformas digitales
El Infonavit dio a conocer las Reglas de Carácter General para regular la participación obligatoria de empresas de plataformas digitales en la prueba piloto relacionada con el aseguramiento de personas trabajadoras.
Conoce los impactos de la reducción a la jornada laboral
La inminente reducción de la jornada laboral en México de 48 a 40 horas semanales genera una serie de implicaciones legales, fiscales y operativas que las empresas deben evaluar para reducir el impacto en su operación.
Habilidades blandas en el entorno laboral: puntos para desarrollarlas con impacto
Las habilidades blandas han adquirido una importancia estratégica en las empresas para la gestión del talento y la competitividad organizacional.
Actualización del SUA y ajustes en nómina, retos inmediatos por reforma al Infonavit
La reforma al artículo 29 de la Ley del Infonavit implica ajustes operativos y técnicos para las empresas ante su entrada en vigor.
Plazo para implementar descuentos por préstamos Infonavit
Plazo legal para que los patrones adapten sus sistemas y procesos internos a la reciente reforma del artículo 29 de la Ley del Infonavit, publicada el pasado 21 de febrero.